行业动态

时刻保持对人力资源市场的敏锐及前瞻性

人事行政专员

2020-05-19 16:21 未知 admin

岗位职责:

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案;

2、负责员工社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;

3、组织、安排好公司会议,协助筹备公司的重要活动,包括团建,年会等;

4、管理好员工人事档案材料,建立并完善员工人事档案的管理,严格借档手续;

5、做好员工考勤表及协助公司其它组的排班工作;

6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;

7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;

8、熟悉职能部门其他岗位工作,必要时替岗;

9、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格:

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;

2、年龄26-32之间,有责任心,男女不限;

3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。